En el marco del Mes de la Mujer, KidZania Santiago desarrolló una nueva edición del conversatorio “Mujeres Bacanes”, iniciativa que busca visibilizar referentes femeninos y seguir impulsando la equidad de género desde la infancia.
La actividad reunió a trabajadoras de diversas industrias que han derribado barreras históricas en sus profesiones, generando un espacio de diálogo junto a niñas, familias y organizaciones vinculadas a la educación y la igualdad de oportunidades.
En esta sexta edición participaron representantes de áreas como energía, aeronáutica, minería, música, medios de comunicación, industria automotriz, embotellamiento de bebidas, reparto postal, pintura y bomberos, entre otros rubros tradicionalmente asociados a estereotipos de género.
Las expositoras compartieron experiencias sobre los desafíos y avances en equidad dentro de sus sectores, promoviendo nuevas miradas respecto al rol de las mujeres en espacios laborales diversos.
La jornada también contó con la presencia de directoras de la Fundación Valientes, institución dedicada a promover la equidad de género y la salud mental, además de prevenir la violencia y los estereotipos desde la infancia.
“Es muy positivo para niños, niñas y adolescentes tener la posibilidad de explorar distintas profesiones en KidZania, dado que en la sociedad existen ocupaciones que públicamente se consideran más asociadas a hombres y otras a mujeres. En este parque pueden trabajar de forma equitativa y proyectarse con menos brechas de género”, señaló Carla Ljubetic, directora ejecutiva de la fundación.
Avances concretos en participación femenina
Con 13 años de funcionamiento en Chile, KidZania ha sido testigo de un cambio cultural en materia de paridad e inclusión, proceso que se refleja en las más de 60 actividades que se desarrollan dentro de su ciudad interactiva.
Estas experiencias buscan despertar el interés por el aprendizaje y la creatividad en un entorno libre de estereotipos, permitiendo que niños y niñas exploren distintos oficios y profesiones en igualdad de condiciones.
“Cada año, el porcentaje de niñas que participa en actividades como minería, aeronáutica y mecánica automotriz aumenta y se acerca a una realidad más paritaria. Es un trabajo que impulsamos desde el primer día de operación, porque creemos que todos deben vivir con igualdad de oportunidades”, destacó María Pía Mora, gerente general de KidZania Santiago.
Durante el último año, el Centro de Entrenamiento Minero alcanzó un 41% de participación femenina, cifra que refleja un avance sostenido en áreas tradicionalmente masculinizadas.
La actividad fue recientemente relanzada junto a Collahuasi, incorporando simuladores de mina a cielo abierto que han convocado a cientos de visitantes.
En paralelo, el Taller Mecánico desarrollado junto a Toyota registra actualmente un 34% de participación de niñas, con foco en el aprendizaje sobre autos híbridos.
Desde el parque destacaron que “Mujeres Bacanes” se ha consolidado como un hito anual para evaluar avances y reforzar el compromiso con la equidad.
