El Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta condenó a Minera Escondida a pagar más de $64 millones por despedir injustificadamente a un extrabajador con discapacidad visual.
La resolución se dictó tras una denuncia por tutela de derechos fundamentales presentada por el afectado, a quien se le habría vulnerado el derecho a la no discriminación.
El juez José Paulo Coronado Álvarez concluyó que la empresa no justificó la necesidad ni proporcionalidad del despido, decretado días después de que se oficializara la discapacidad del trabajador.
Según la sentencia, la minera no logró acreditar que su decisión fuera imprescindible, ni que existiera un motivo razonable que justificara la desvinculación.
“Se le despidió a pocos días de dictarse la resolución que reconocía su discapacidad y tras su reciente reincorporación laboral”, señala el fallo. El tribunal también estableció que esta medida tuvo un impacto negativo directo en la salud del trabajador.
Por esta razón, el tribunal ordenó a Minera Escondida pagar $64.195.636, monto que incluye reajustes e intereses conforme a los artículos 63 y 173 del Código del Trabajo.
