Con el objetivo de anticiparse al período de mayor riesgo de incendios forestales y fortalecer la protección de las comunidades, la iniciativa permitirá reforzar las labores preventivas en sectores de mayor exposición, especialmente en zonas de interfaz urbano-rural y áreas cercanas a viviendas e infraestructura crítica.
A través de trabajos de construcción y mantención de cortafuegos, limpieza, despeje y manejo de vegetación, se busca reducir las condiciones que favorecen el inicio y la propagación del fuego.
Empleo y protección de las comunidades
La iniciativa además busca contribuir a la generación de oportunidades laborales temporales.
Los 6.958 nuevos cupos mensuales se distribuirán entre Atacama (195), Coquimbo (177), Valparaíso (514), Metropolitana (300), O’Higgins (175), Maule (198), Ñuble (1.000), Biobío (1.500), La Araucanía (2.190), Los Ríos (375) y Los Lagos (334).
¿Cómo postular?
Las personas interesadas deberán inscribirse en la Oficina Municipal de Información Laboral (OMIL) de su respectivo municipio.
Para acceder a estos empleos deberán cumplir con dos requisitos: ser mayores de 18 años y encontrarse cesantes.
Una vez realizada la inscripción, cada OMIL contactará a las personas que cumplan con los requisitos para avanzar en el proceso. Quienes ya se encuentren inscritos en su OMIL no deberán realizar ningún trámite adicional.
